E’ INCOSTITUZIONALE LA “MANIFESTA” INFONDATEZZA DEL FATTO CONTESTATO PER I LICENZIAMENTI ECONOMICI
Ai fini della tutela dell’articolo 18, nel testo modificato dalla riforma Fornero, il giudice non è tenuto ad accertare che l’insussistenza del fatto posto a base del licenziamento economico sia “manifesta” (settimo comma, secondo periodo). Lo ha affermato la Corte →
JOBS ACT: IL NUOVO CONTRATTO DI LAVORO A TUTELE CRESCENTI
Una delle novità introdotte dal Governo Renzi con la riforma del mercato del lavoro, meglio conosciuta come Jobs Act, è quella prevista dal Decreto Legislativo n. 23 del 4 Marzo 2015 in materia di contratto di lavoro a tempo indeterminato →
Riforma Fornero: art. 18 e Licenziamenti
LE PRINCIPALI NOVITA’ INTRODOTTE DALLA RIFORMA FORNERO IN MATERIA DI LICENZIAMENTI INDIVIDUALI La Legge n. 92 del 28 Giugno 2012 (nota come Legge Fornero) ha introdotto numerose novità in materia di riforma del mercato del lavoro, tra cui la modifica →